新冠肺炎疫情防控工作开展以来，广安市岳池县认真贯彻落实习近平总书记重要讲话、重要指示精神，按照中组部一线考察识别干部“四个是否”要求，2月7日，制定下发村（社区）干部“疫”线表现红黑纪实研判机制，在“疫”线检验识别村（社区）干部，为村级建制调整改革做好干部研判准备。

县委常委、组织部部长郑炜在普安镇调研了解村（社区）干部“疫”线工作开展情况

做实“疫”线记录。制作红黑登记表，将村（社区）干部以及村（居）民小组长、村后备力量等纳入纪实管理，如实记录在防控疫情斗争中的优秀表现。在防疫工作中表现优秀、事迹突出的具体典型事例填入红表；对工作不落实、工作失误等情况具体佐证依据填入黑表，为防止增加基层负担，正常推进工作的情况不做记录，督促引导村（社区）干部做到守土有责、守土担责、守土尽责，为打赢疫情防控阻击战作出积极贡献。

量化“疫”线考评。乡镇（街道）党（工）委负责调查核实、分析研判，实施量化管理，由乡镇（街道）纪委全程跟踪了解。对在防疫一线表现突出、勇于担当、敢于作为的村（社区）干部采取表扬、宣传、绩效考核加分等方式进行鼓励，对在防疫一线表现较差的进行批评提醒，对防疫工作出现重大失误、造成严重后果的，按相关规定追责问责。对批评事实不认可的村（社区）干部可按规定进行申诉，及时进行回复，切实做到不漏评错判，防止弄虚作假。

用好“疫”线结果。把“疫”线表现红黑纪实结果与村级建制改革结合起来，对红黑纪实表内容进行全面梳理，以100分为基础分值，制定加分、扣分方案，对“疫”线表现进行量化排序，把研判结果作为村建制调整后村级干部进退留转、软弱涣散党组织整顿、评先评优、年度绩效考核的重要依据，激励广大村（社区）干部挺进“疫”线，坚守岗位，忠诚履职，为加强基层党组织建设，夯实基层“战斗堡垒”奠定坚实基础。截止目前，196名村干部被纳入红榜表扬，68名村（社区）干部纳入黑榜，其中批评教育67名，因工作开展不力免职1名。