近年来，遂宁市蓬溪县人社局大力推进就业扶贫示范村、示范基地、示范车间“三示范”载体建设，因地制宜建设就业扶贫示范村、示范基地、示范车间，以点带面推进全县就业扶贫工作全面开展。

示范村建设“上档”。该局采取示范村+基层平台“一村一平台”的建设模式，以村级就业和社会保障服务平台为依托，大力建设贫困村就业服务站，进一步完善基础设施、优化服务流程、保障人员经费。政策咨询、求职登记、培训登记、岗位信息发布等综合就业服务在贫困村落实落实。

示范基地建设“扩面”。全面落实就业吸纳奖补政协和就业扶贫基地奖补政策，以示范村+示范基地+示范车间“一村三示范”为模式，鼓励引导示范村内企业、专合社等各类用人单位积极建设就业扶贫示范基地，充分发挥就业扶贫基地的示范效应，优先吸纳贫困户就业。

示范车间建设“灵活”。结合县域产业发展特色，鼓励和引导劳动密集型企业、新型经营主体在有条件的贫困村采取“厂房式”“合作式”“居家式”的形式建设就业扶贫示范车间，吸纳贫困劳动者就地就业。通过“政府＋企业+贫困户”的模式建立“厂房式”扶贫车间，引导贫困户以土地、扶贫资金等入股实现分红或增收；通过“企业+车间+贫困户”的方式建立“合作式”扶贫车间，组织企业在乡镇办分厂或设立加工车间，送工作岗位到群众家门口；采取“作息自由、以工计薪”的模式建立“居家式”扶贫车间，切实让贫困户实现照顾家庭、田间生产、创业就业“三不误”。

截至目前，全县共建成就业扶贫示范村8个，其中省级就业扶贫示范村1个，就业扶贫示范基地8个，各类就业扶贫示范车间6个，成功吸纳农村贫困劳动力就业631人，带动贫困户就近就业1200余人。