为提升学校的育人质量，近日，巴中市南江县红镇小学多措并举引领青年教师成长。

该校利用每次例会时集中学习的方式，组织青年教师自学与教育相关的书籍，以“名师带徒”活动为抓手，组织“一对一”结队帮扶，结合教学实绩和业务素养评选出名师，结合教学改革存在的突出疑问，组织名师展示，青年教师边学边讲，每周互相听评课，示范课、随堂课相互探讨，相互切磋，让青年教师尽快掌握所任学科的基本知识和基本方法。

同时，学校还会定期开展35周岁以下的青年教师撰写个人教育专业成长规划，有短期成长目标，中期成长目标，并纳入教师个人档案，关心关注教师个人成长，该校通过工会组织形式多样的活动，如教职工趣味运动会、篮球比赛、青年教师歌咏会、茶话会等丰富教师的生活，提高生活品味。