为进一步提升镇村干部能力素质，广安市广安区龙台镇着力打造“善治”微课堂，有效提高基层治理水平。

上好“专题课”，克服“本领恐慌”。该镇结合村“两委”运行届中调研，围绕政治素质、业务能力、基层经验、群众基础、干部作风、发展潜能等方面进行调研，科学制定培训方案，开展“干部小讲坛”8期、全覆盖培训3次，帮助干部克服本领恐慌，增强干事创业的底气。年内还将开展小讲坛16期。

上好“观摩课”，拓宽“眼界视野”。该镇采取请进来教、送出去学等“观摩课”方式，学习先进经验，拓宽眼界视野，引导干部转变思想，在解决实际问题的过程中创造新想法、新创意，今年区外观摩学习30余人次、区内50余人次。德山村“小积分”兑出“大文明等做法被省市主流媒体刊载。

上好“交流课”，丰富“经历阅历”。该镇构建“镇基层治理办+村（社区）党组织+村（居）民小组”“网格员+党员+群众”“乡贤+村民代表”等多方协同的基层治理联动机制，参与基层治理的乡贤30余名。针对疑难信访、邻里纠纷、鸡鸭散养等镇村基层治理中的老大难问题，组织问政坝坝会、难题会诊等活动10余场，开展“乡贤大讲堂”2期。1个村被评为省级文明示范村、6个村被评为省级卫生村，红旺村绣出善治新画卷被市级主流媒体刊载。